关于比亚迪
比亚迪成立于1995年，在全球建立了30多个产业园区，战略布局遍及六大洲。比亚迪的业务涵盖电子、汽车、新能源和轨道交通，致力于构建零排放新能源解决方案。比亚迪在香港和深圳证券交易所上市，营收和市值均超过1000亿元人民币。.
行业
制造业、汽车、电子
地区
欧洲、中国
公司规模
201 - 500
挑战
数据访问压力
目前，比亚迪拥有超过80万名员工，需要处理海量的全球业务数据。仅一份工资单就可能包含超过10万条数据。.
语言和文化差异
比亚迪业务遍及70多个国家和地区，包括中国、泰国、越南、匈牙利和巴西，因此对语言应用有着多样化的需求。例如，海外人力资源团队需要操作系统，员工也需要查看不同语言版本的工资单。.
本地化管理差异
比亚迪的海外业务涉及多个国家和地区，这意味着不同的公共假期和节日，以及不同的薪酬、福利和税收政策。这就需要针对跨时区打卡、多币种工资计算和其他本地化需求提供解决方案。.
数据合规管理
在比亚迪的招聘和日常管理过程中，需要收集和处理重要的人事数据，这给数据合规性和隐私保护带来了挑战。.
解决方案
IUAP平台
它采用微服务架构，并利用流量分流技术来支持多用户业务操作中的高并发性。它采用低代码开发方式，以实现灵活的应用程序构建。.
多语言支持
它允许应用程序界面切换语言，以相应的语言发送通知，并为多语言业务翻译条目提供批量更新。.
多时区
支持根据不同时区设置员工考勤和排班规则，满足考勤数据分析的各种需求。.
多币种
根据不同的工资货币配置工资方案，实现多币种和跨境工资处理。.
